NÉGOCIATION SUR LES SALAIRES : C'EST PARTI !


Les prévisions économiques pour 2019 (1) tablent sur une croissance du PIB en légère baisse à 1,7%, une inflation de 1,5% avec tendance haussière et un environnement économique dynamique.

Les anticipations d’évolutions salariales (2) indiquent une hausse attendue moyenne de 2,5% (3% dans les secteurs financiers et 2,2% dans l’assurance notamment).

Notre proposition s’inscrit dans ce contexte et vise un impact sur le coefficient d’exploitation inférieur à 1%. (3)

Le SNB demande donc une enveloppe de

30 millions d’euros

pour vous récompenser ! (4)

La direction s’est d’ores et déjà prononcée contre une mesure générale.

Notes :

(1) Enquête annuelle Salary Budget Planning Report – Cabinet Willis Towers Watson - 2018

(2) Données Banque de France – juin 2018

(3) Impact de 0,8 % - (4) Cette enveloppe correspond à 2,5% de la masse salariale LCL

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#NAOE #SALAIRES

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